Diversité

Renforcement de l’accompagnement pour les porteuses de projet issues de la diversité

  • Depuis plus de 7 ans, Les FCE se relaient bénévolement pendant 5 mois (de février à juin) à raison d’une séance de 3h par semaine auprès de porteuses de projet issues de la diversité qui suivent les cours de certificats de base auprès du CFEP.
  • L’objectif est de leur faire partager notre savoir et expérience dans les domaines tels que le marketing, la prise de parole en public, le pitch, l’image de soi.

#Mentorat

  • Le savoir et l’apprentissage sont aussi dans l’humain et les échanges privilégiés.
  • Partager les clefs du succès est indispensable mais lorsque des femmes décident de partager leur expérience dans sa version la plus réaliste, elles touchent à quelque chose de sacré : elles créent de l’unité.
  • Mieux que l’unité de la sororité #mentorat
Accompagnement des porteuses de projet issues de la diversité
  • Nouvelle coordinatrice FCE: Sanae Saadaoui
  • 14 intervenantes femmes chefs d’entreprises
  • 25 participantes porteuses de projet issues de la diversité dont l’objectif est d’obtenir le certificat de base
  • 5 mois de formation (2 jours par semaine du 7 février au 30 juin)